Blog

Lees meer over personeelsplanning van flexwerkers, nieuwe functies en succesverhalen van onze klanten.

4 Tips voor betrouwbare urenregistratie

UrenregistratieĀ kan enorm lastig zijn voor bedrijven. Wanneer medewerkers niet vaste uren werken, maar flexibel werken, hoe weet je dan of ze Ć©cht overuren hebben gemaakt en hoe controleer je dit? Dit artikel geeft je 4 tips over hoe je dit makkelijker ziet en meer vertrouwen kan hebben in je medewerkers. 1. Houd de uren in balans Allereerst is...


Een 0-uren contract voor bepaalde tijd vs. onbepaalde tijd

Wanneer je overweegt om een 0-uren contract af te sluiten met een medewerker, is het goed om alle afwegingen mee te nemen. Een afweging die je moet maken is of je gebruik maakt van een 0-uren contract voor bepaalde tijd, of onbepaalde tijd. Dit artikel legt je uit waar je rekening mee moet houden wanneer je...


vakantie aanvragen en vakantierooster maken

Nulurencontract en de vakantie rechten en plichten

Heb je een flexwerker in dienst met een nulurencontract en vraag je jezelf af, wat zijn mijn rechten en plichten omtrent vakantiegeld? Dit heb ik voor je uitgezocht. Iedereen die in Nederland woont en werkt heeft recht op vakantiegeld. Net als vaste medewerkers hebben ook flexwerker met een nulurencontract recht op vakantie toeslag, en daarnaast...


De rechten en plichten van een medewerker bij een 0-uren contract

Een 0-uren contract is een goede oplossing om flexibel te kunnen plannen, wanneer het echt nodig is. Omdat dit een soortĀ flexwerkĀ is, heb je rechten die het voor jou als werkgever flexibel houden. Echter zijn er ook plichten waaraan jij als werkgever moet voldoen om de medewerker te beschermen. Dit artikel gaat daar dieper op in en geeft...


Het opzeggen van een uitzendovereenkomst

Wanneer je onderneming gevoelig is voor fluctuaties, zoals het weer, kunnenĀ flexwerkersĀ enorm handig zijn. Sommige vormen zijn wat minder flexibel dan andere als het om korte termijn opdrachten gaat.Ā UitzendkrachtenĀ zijn vanwege de flexibiliteit enorm populair. Dit artikel kijkt naar jouw rechten en die van de uitzendkracht met betrekking tot het opzeggen van de werkovereenkomst. Opzegtermijn inlener Wanneer je als opdrachtgever niet...


Het opzeggen van een 0-uren contract

Op het beƫindigen van een 0-uren contract is diverse wet- en regelgeving van toepassing. Voor het stopzetten van de overeenkomst kunnen verschillende redenen ten grondslag liggen voor jou als werkgever. In dit artikel wordt uitgelegd waar je op moet letten wanneer je overweegt een 0-uren contract op te zeggen en wat jouw rechten als werkgever zijn...


Ontwikkelingen gerelateerd aan 0-uren contracten

De wet- en regelgeving omtrent 0-uren contracten ontwikkelt zich en CAOā€™s veranderen. Dit heeft ook invloed op de regels van een 0-uren contract binnen jouw branche. Dit artikel loopt daarom door de ontwikkeling heen van de 0-uren contracten en een paar bindende CAOā€™s die dusdanig veranderd zijn dat het de 0-uren contracten binnen die branche beĆÆnvloeden. 0-uren...


Minimumloon bij een nulurencontract 2023

Wil jij iemand in dienst nemen met een nulurencontract en wil jij weten wat het minimumloon is? Wanneer je een flexwerker aanneemt via een nulurencontract is het natuurlijk handig om te weten wat je wettelijk minimaal moet betalen aan je medewerker, maar ook wil je op de hoogte blijven van de regels die eraan verbonden...


Wat is een 0-uren contract?

0-uren contracten zijn erg populair onder de jongeren. Zo is 64% van de flexwerkers die met een 0-uren contract werken onder de 25 jaar (bron: ABU). Voor veel ondernemers is dit dan ook een goede oplossing voor tijdelijke en oproepbare krachten. Om goed te kijken naar wat een 0-uren contract precies is, geven we eerst een...


Wat is payrolling?

Voor velen is de ervaring dat payrollers een complexe vorm zijn van flexwerkers. Zo worden personeelszaken wel vaker als een last gezien en kan het veel papierwerk en regeltjes met zich meebrengen. Payroll is hier nou juist de oplossing voor. Met payroll ontzorg je de onderneming van personeelszaken zoals verloning, ontslag, ziektekosten en meer. Definitie payroll Payrollers zijn...